人力资源领域内许多人觉得设计薪酬体系挺困难的，但只要按照正确的方法去做，完全可以设计出与公司实际情况相符的薪酬体系。接下来，我会详细讲解这六个至关重要的步骤。前期沟通在开始设计薪酬计划前，人资部门必须...