数字化人力资源管理:借助先进技术革新管理模式提升效率 数字化人力资源的管理模式,它通过数字技术的应用对人力资源管理的各个部分进行改进,其目的是为了提升决策的精确度和工作的效率。这种模式巧妙地结合了大数据、人工智能等先进技术,借助这些技术的强大性能,有力地... HRLab / HR规划 / 2025-05-27 / 9 阅读 0 赞