如何建立公平且有竞争力的薪酬体系?三步教你从职位分析到薪酬调查 职位分析奠基职位分析对构建薪酬体系极为关键。企业会依据经营方针,管理层会对业务及员工状况进行深入调查,从而清晰各个部门与职位间的关联。在这一过程中,人力资源部与各主管紧密协作,合力撰写职位描述。以某互... HRLab / 薪酬管理 / 2025-03-21 / 14 阅读 0 赞