工作效率指标衡量员工工作快慢和完成工作能力的重要标准是工作效率。以销售人员为例，在大型销售企业里，每天接触的客户数是评判工作效率的一个重要依据。那些每月能接触300位客户的销售人员，相比那些每月仅能接...